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Social-Media-Performance-Recruiting
Finden Sie Ihren Weg zur Zielgruppe auch an den klassischen Jobbörsen vorbei über Social-Media-Plattformen. Wir beraten Sie hinsichtlich Optik und Inhalt Ihrer Anzeigen und Kampagnen und bieten optimale Recruiting-Strategien in verschiedenen Kanälen, um Ihr Social-Media-Publikum zu erweitern.
AdvertDesk: Ihr Tool für alle Jobbörsen & Jobportale
AdvertDesk ist ein Recruiting Tool, welches Ihnen einen Überblick über Ihre geschalteten Stellenanzeigen und Kampagnen auf den Jobbörsen gibt. Einfach und schnell können Sie Ihre Stellenanzeigen anlegen, buchen und im Blick behalten.
Komplettes Mediahandling: Anzeigen- & Kampagnenservice aus einer Hand
Wir unterstützen Sie mit unserem umfangreichen Schaltungsservice und übernehmen für Sie die gesamte Abwicklung vom zeitnahen Posting über die passende Rubrizierung und Verschlagwortung bis hin zur optimalen Schaltungs- und Klassifizierungskontrolle.
Einfaches & praktisches
Mobile Recruiting
Erreichen Sie mehr geeignetes Personal, indem Ihre Anzeigen vor allem die Aufmerksamkeit der mobil Suchenden erreicht. Wir bieten Ihnen hierfür eine Vielzahl an mobilen Recruiting-Strategien zur erfolgreichen Personalsuche.
Gezielte Jobbörsenauswahl
& bedarfsorientierte Beratung
Effizient und professionell – wir empfehlen Ihnen eine auf Ihren individuellen Personalbedarf passende Mediaselektion. Profitieren Sie dabei von einer transparenten Medien-, Kosten-, Ersparnis- und Leistungsübersicht.
Fachkundiges Stellenanzeigen-
& Kampagnen-Know-how
Geben Sie Ihren Recruiting-Maßnahmen den richtigen Boost für maximale Aufmerksamkeit! Nutzen Sie unser Fachwissen in den Bereichen Wording & Look: Textgestaltung, Titeloptimierung, Lektorat/AGG-Kontrolle und Suchmaschinenoptimierung sowie Grafik-, Layoutgestaltung und Mediendesign inkl. HTML-Programmierung.
Hochschulmarketing: Generation Y Überzeugen
Erreichen Sie Ihre junge Zielgruppe mit einer Vielzahl an Young-Professional-Jobbörsenportalen, der aktiven Ansprache via Social Media und Business Networks. Oder direkt am Campus mittels hochschul- und universitätsinternen Jobportalen und verschiedenen direkten Werbemöglichkeiten vor Ort.
